Présentation de la charte des valeurs du SESP

La Fédération et le Syndicat ont mis en place une Charte des valeurs dont la signature par chaque adhérent est obligatoire et qui conditionne la poursuite de son adhésion. Cette charte engage les entreprises signataires à respecter les valeurs du Syndicat (lutte systématique contre le travail au noir, amélioration des conditions de travail des salariés, recherche permanente de la qualité...) et à respecter les réglementations et lutter contre les dérives, les abus ou les détournements des textes pouvant dénaturer la mission des entreprises de services à la personne.

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